公积金工资对照表

一、公积前言

公积金作为一项重要的金工社会保障制度，对于维护职工的资对照表公积金代办合法权益、促进社会和谐稳定具有重要意义。公积为了更好地了解公积金的金工缴纳情况，我们特制定了本公积金工资对照表，资对照表以便于广大职工了解自己的公积公积金缴纳情况，为今后的金工购房、租房、资对照表装修等提供便利。公积

二、金工公积金代办公积金缴纳比例

根据国家有关规定，资对照表公积金的公积缴纳比例分为个人缴纳和单位缴纳两部分。个人缴纳比例为5%至12%，金工单位缴纳比例为5%至12%。资对照表具体缴纳比例由各地根据实际情况确定。

三、公积金工资对照表

以下是公积金工资对照表，供广大职工参考：

| 工资基数 | 个人缴纳比例 | 单位缴纳比例 | 个人应缴公积金 | 单位应缴公积金 | 合计应缴公积金 |

| -------- | ------------ | ------------ | -------------- | -------------- | -------------- |

| 3000元   | 5%           | 5%           | 150元          | 150元          | 300元          |

| 5000元   | 8%           | 8%           | 400元          | 400元          | 800元          |

| 8000元   | 10%          | 10%          | 800元          | 800元          | 1600元         |

| 12000元  | 12%          | 12%          | 1440元         | 1440元         | 2880元         |

| 20000元  | 15%          | 15%          | 3000元         | 3000元         | 6000元         |

| 30000元  | 20%          | 20%          | 6000元         | 6000元         | 12000元        |

| 50000元  | 25%          | 25%          | 12500元        | 12500元        | 25000元        |

四、注意事项

1. 公积金缴纳基数不得超过当地规定的最高限额，低于最低限额。

2. 公积金缴纳比例由各地根据实际情况确定，职工可向所在单位人事部门咨询具体缴纳比例。

3. 公积金缴纳金额按照实际工资计算，不包括奖金、津贴等其他福利。

4. 公积金缴纳金额由个人和单位共同承担，分别从个人工资和单位经费中扣除。

五、结语

公积金作为一项重要的社会保障制度，关系到广大职工的切身利益。希望广大职工通过本公积金工资对照表，了解自己的公积金缴纳情况，为今后的购房、租房、装修等提供便利。同时，也希望各单位切实履行社会责任，按时足额缴纳公积金，为广大职工创造一个良好的工作和生活环境。